Kuo skiriasi darbas nuo karjeros ir kurį geriau rinktis

Sąvokos „darbas“ ir „karjera“ dažnai vartojamos pakaitomis. Tačiau tarp jų yra skirtumas. O jei žinai, kas tai yra, bus daug lengviau priimti sprendimus dėl profesinio augimo ir asmeninės gerovės.

Kas yra darbas

Paprasčiausias jo apibrėžimas yra konkreti užduotis arba užduočių rinkinys, kuris atliekamas už atlygį. Darbas trumpalaikis: dirbi, gauni atlyginimą. Tai ne visada reikalauja aukšto lygio specializacijos ar aistros darbui.

Stovėti už prekystalio parduotuvėje, aptarnauti klientus kavinėje, vežti keleivius taksi – visa tai darbo pavyzdžiai. Tokie užsiėmimai gali duoti akimirksniu pajamas, tačiau gali nesuteikti ilgalaikio augimo ir retai derinami su platesniais asmeniniais ir profesiniais interesais.

Kartu darbas lankstus ir dažnai suteikia galimybę išlaikyti balansą su įsipareigojimais kitose gyvenimo srityse.

Kas yra karjera

Karjera apima ilgą profesinę kelionę. Paprastai tai apima daugybę darbų tam tikroje srityje, kurie kartu prisideda prie asmeninio augimo, įgūdžių tobulinimo ir kilimo į aukštesnes ar atsakingas pareigas.

Karjera dažnai sutampa su asmeniniais interesais ir siekiais. Tai taip pat reikalauja aukštesnio lygio išsilavinimo arba specialaus pasirengimo, tačiau mainais užtikrina laipsnišką pajamų didėjimą. Mokytojas, kuris tampa mokyklos direktoriumi, arba dizaineris, tapęs meno vadovu, yra karjeros pavyzdžiai.

Kuo skiriasi darbas ir karjera

Įsipareigojimo lygis

Darbas dažniausiai yra priemonė tikslui pasiekti. Tai neša pajamas, bet nebūtina prie jo prisirišti ir prisiimti ilgalaikių įsipareigojimų. Kita vertus, karjera reikalauja didelio atsidavimo ir dažnai derinama su ilgalaikiais tikslais ir asmeninėmis savybėmis.

Tikslas

Darbas pirmiausia skirtas užsidirbti ir ne visada tiesiogiai susijęs su profesiniais tikslais ateityje. Karjera dažnai tarnauja aukštesniems tikslams – teikti asmeninį pasitenkinimą, skatinti profesinį augimą ir suteikti pasiekimo jausmą.

Trukmė

Darbas trumpalaikis ir laikinas; karjera, atvirkščiai, apima ilgalaikius įsipareigojimus, apimančius nemažą gyvenimo dalį.

Profesinis tobulėjimas

Darbas ne visada reikšmingai prisideda prie įgūdžių tobulinimo ir profesinio augimo, o karjera reiškia laipsnišką kvalifikacijos kėlimą ir patirties kaupimą, o tai leidžia tobulėti pasirinktoje sfera.

Kokie yra darbo privalumai ir trūkumai

Viena vertus, darbas suteikia lankstumo. Jis gali būti derinamas su kitais dalykais, tokiais kaip šeima ar išsilavinimas. Tai puikus pasirinkimas, kai norite vystyti projektus ar savo verslą šalia: darbas duos pajamų ir suteiks laiko bei erdvės plėtrai. Be to, tai paprastai atneša mažiau streso nei karjera.

Kita vertus, darbas suteikia mažiau galimybių augti tiek finansine, tiek profesine prasme. Gauti iš to pasitenkinimą taip pat nėra lengva, jei jis nesikerta su asmeniniais interesais ar ilgalaikiais tikslais.

Kokie yra karjeros pliusai ir minusai

Karjera siūlo asmeninio ir profesinio augimo potencialą, dažnai nurodant aiškų kelią į priekį pasirinktoje srityje. Be to, karjera gali duoti daug daugiau pasitenkinimo ir suteikti finansinį saugumą ilgalaikėje perspektyvoje, ypač jei ji sutampa su asmeniniais interesais ir siekiais.

Tačiau karjerą dažnai lydi didelis stresas, susijęs su padidėjusia atsakomybe ir lūkesčiais. Tai taip pat reikalauja daugiau laiko, o tai gali sutrikdyti profesinio ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą.

Į ką atsižvelgti renkantis darbą ir karjerą

Asmeniniai veiksniai

• Gyvenimo etapas. Tam tikru momentu darbas gali būti geresnis pasirinkimas nei karjera, ir atvirkščiai. Pavyzdžiui, jei studijuojate ar siekiate balanso tarp skirtingų pareigų, dėl savo lankstumo darbas jums tiks kur kas labiau.
• Ambicija. Jei turite didelių profesinių siekių ir aiškiai įsivaizduojate sritį, kurioje norite tobulėti, karjera yra logiškas pasirinkimas.
• Pomėgiai. Karjera dažniausiai siejama su asmeniniais interesais. Jei esate tikrai aistringas tam tikrai sričiai, karjera teiks didesnį pasitenkinimą.
• Gyvenimo būdas. Darbas suteikia tam tikro lankstumo, leidžiančio skirti laiko kelionėms, pomėgiams ir kitiems užsiėmimams. Tačiau karjera suteikia ilgalaikį finansinį stabilumą, nors tam reikia ir daugiau laiko.

Derinimas su asmeniniais tikslais

Darbas gali patenkinti neatidėliotinus poreikius, o karjera turi atitikti tai, ko norite pasiekti ateityje. Todėl priimant sprendimą svarbu atsižvelgti į savo profesines ambicijas, gyvenimo būdo pageidavimus, finansinius tikslus ir savirealizacijos galimybes.

Kaip savo darbą paversti karjera

Įgūdžiai ir patirtis

Bet koks darbas, nepaisant jo pobūdžio, suteikia galimybę mokytis ir įgyti naujų įgūdžių. Laikui bėgant jie prisideda prie profesinio tobulėjimo ir atveria duris į aukštesnes pasirinktos srities pareigas. Pavyzdžiui, linijos pagalbos darbuotojas gali išaugti į skambučių centro vadovą, darbą paversdamas karjera.

Aistra tavo darbui

Kartais žmonės pradeda dirbti, kad užsidirbtų pragyvenimui, ir tuo metu atranda aistrą tam tikrai darbo sričiai ir pramonei. Dėl naujai atrasto susidomėjimo jie pradeda mokytis savo verslo, įgyti papildomą išsilavinimą, prisiima naujų pareigų ir juda į priekį, taip plėtodami savo karjerą.

Tinklo kūrimas

Darbe dažnai atsiranda galimybių bendrauti su įvairiais įvairaus lygio specialistais. Galite ko nors iš jų pasimokyti, pasimokyti iš jų patirties ir užmegzti ryšius, kurie veda į naujas karjeros galimybes. Laikui bėgant šie santykiai gali turėti įtakos perėjimui iš darbo į karjerą.

Profesinis tobulėjimas

Daugelis įmonių rūpinasi darbuotojų tobulėjimu: veda mokymo seminarus, kuria mentorystės programas ar apmoka perkvalifikavimo kursus. Jei pasinaudosite tokiomis darbdavio premijomis, galėsite išsiugdyti reikiamus įgūdžius ir įgyti kvalifikaciją, kuri prisidės prie karjeros augimo.

Kaip pasirinkti savo kelią

Čia padės suprasti skirtumą tarp darbo ir karjeros. Nė vienas iš jų nėra geresnis ar blogesnis – viskas priklauso nuo gyvenimo etapo, kuriame esate, jūsų asmeninių aplinkybių ir siekių.

Esmė yra rasti jums tinkamiausią pusiausvyrą, nesvarbu, ar tai būtų tiesioginis uždarbis ir darbo lankstumas, ar ilgalaikis augimas ir pasitenkinimas karjera.

Jei renkatės karjerą, nepamirškite periodiškai peržiūrėti savo kelio, kad įsitikintumėte, jog jis vis dar atitinka jūsų asmeninius ir profesinius tikslus. Juk karjera užima nemažą gyvenimo dalį ir turėtų atnešti ne tik pajamų, bet ir jausmą, kad viską pasiekei.