Rizikos valdymas sudarant sutartis - nemokami kursai iš Rusijos vadybos mokyklos, mokymai, Data: 2023 m. gruodžio 7 d.
įvairenybės / / December 09, 2023
Sutarties sudarymas yra vienas iš svarbių įmonės veiklos etapų. Kaip pasiruošti pasirašyti dokumentą, kad būtų sumažinta rizika? Patyrę Rusijos vadybos mokyklos mokytojai parengė kursą, kuris padės įgyti tam reikalingų žinių ir įgūdžių.
Specialistas įmonių saugumo srityje. Turi patirties kuriant ir diegiant visapusiškas verslo apsaugos nuo išorinių ir vidinių grėsmių sistemas.
Saugaus sutartinio darbo organizavimas įmonėje
• Bendrieji sutartinio darbo įmonėje principai, pagrįsti Rusijos Federacijos civilinio kodekso ir kitų Rusijos Federacijos teisės aktų reikalavimais.
• Rangos darbų organizavimas įmonėje. Sutartinių darbų instrukcijos. Įgaliojimų delegavimas atliekant sutartinius darbus. Vidaus patvirtinimo procedūros. Kompetencijos ir atsakomybės sričių pasiskirstymas tarp įmonės padalinių vykdant sutartinius darbus.
• Ikisutartinis darbas įmonėje. Sandorio šalies patikimumo ir komercinių pasiūlymų saugumo įvertinimas. Sandorio šalies tikrinimo matricos sudarymas remiantis civilinių santykių rizika.
• Mokestinė rizika atliekant rangos darbus. „Deraus patikrinimo“ sąvoka ginčuose su mokesčių institucijomis. Rusijos federalinės mokesčių tarnybos norminių teisės aktų reikalavimai, nepriklausomu vertinimu, mokestinės rizikos civiliniuose teisiniuose santykiuose.
• Korupcijos rizika atliekant rangos darbus. Rusijos Federacijos teisės aktų reikalavimai įmonėms imtis priemonių užkirsti kelią korupcijai ir kovoti su ja. Rusijos verslo kovos su korupcija chartija. Interesų konfliktų sprendimas.
• Įmonės darbuotojų susiejimo su sandorio šalimis rizika. Informaciniai-analitiniai ir psichologiniai ryšių nustatymo metodai. Operacinės psichologijos pagrindai.
• Veiksmingas ir saugus ieškinių nagrinėjimo darbas. Nemokėjimo stebėjimas. Mediacija kaip ikiteisminio ginčo sprendimo būdas. Psichologiniai, teisiniai ir įvaizdžio poveikio skolininkui metodai.
• Sukčiavimas vykdant rangos darbus. Civiliniuose teisiniuose santykiuose naudojamos sukčiavimo schemos. Sukčiavimas įvairių rūšių versle. Santykių su vyriausybės reguliavimo ir teisėsaugos institucijomis dėl sukčiavimo atvejų tvarka.
• Arbitražo procesas kaip efektyviausias skolų išieškojimo problemos sprendimas. Arbitražo teismų kompetencija ir jurisdikcija. Arbitražo teismų ir valstybinių arbitražo teismų skirtumas.
• Sukurti efektyvią sutartinio darbo vidinę kontrolę įmonėje.
Darbo santykių vidaus auditai ir tyrimai
• Tyrimo (patikrinimo) samprata ir jų vykdymo įmonėje atvejai. Vietinės norminės bazės, leidžiančios darbdaviui kontroliuoti darbuotojo veiksmus ir atlikti tyrimą (patikrinimą), formavimas.
• Tyrimo (patikrinimo) atlikimo pagrindas. Naudojant grįžtamojo ryšio sistemas (pagalbos linija, slaptas pirkėjas ir kt.) informacijai gauti. Sprendimo jį įvykdyti dokumentacija. Įgyvendinimo matricos sudarymas.
• komisijos tyrimui (apžiūrai) atlikti sudarymas. Kokybinė ir kiekybinė komisijų sudėtis. Komisijos narių bendravimas su įmonių departamentais ir profesinėmis sąjungomis. Tyrimų (patikrinimų) atlikimo užsienio organizacijose, valdančiose struktūrose, taip pat teritoriškai atskiruose padaliniuose ypatumai.
• Darbuotojų konstitucinių teisių, taip pat Rusijos Federacijos teisės aktų laikymasis tyrimo (patikrinimo) metu. Sutikti, kad būtų tvarkomi asmens duomenys. Bendravimas su advokatais, samdomais darbuotojų, siekiant apginti savo interesus.
• Poligrafo (melo detektoriaus) naudojimas tyrimo (patikrinimo) metu. Jo naudojimo teisinės taisyklės. Psichoprobavimo metodų taikymas. Metodai, kaip kovoti su poligrafu.
• Žalos sąnaudų įvertinimas tyrimo (apžiūros) metu. Pritraukti darbuotoją į finansinę atsakomybę.
• Įrodymų, gautų iš techninės saugos ir apsaugos įrangos, taip pat IT sistemų, panaudojimas atliekant tyrimą (patikrinimą). Įrašų ir dokumentų autentiškumo ekspertizės atlikimas.
• Išorės konsultantų naudojimas tyrimo (patikrinimo) proceso metu.
• Tyrimo (patikrinimo) atlikimo metodai dėl šiurkščių pažeidimų, kurie yra pagrindas atleisti darbuotoją dėl neigiamų priežasčių.
• Tyrimo (patikrinimo) atlikimo dėl atitikties procedūrų ir antikorupcinių teisės aktų reikalavimų pažeidimų ypatumai. Situacijų, susijusių su interesų konfliktu, analizė. „Intrapreneurship“ tyrimas.
• Darbuotojo padaryto materialinio turto vagystės ar pasisavinimo atvejų tyrimo (patikrinimo) atlikimo metodai.
• Įmonės sukčiavimas ir jo tyrimo metodai. Teisinio ir neteisėto sukčiavimo samprata.
• Įmonės informacijos saugumo pažeidimų tyrimų (patikrinimo) atlikimo metodai. Situacijų, susijusių su komercinių ir kitų įstatymų saugomų paslapčių atskleidimu, tyrimas.
• Inventorizacijos procedūros. Tyrimų atlikimo turto pasisavinimo atveju ypatumai, taip pat kaltų veiksmų įrodymai praradus pasitikėjimą finansiškai atsakingais asmenimis.
• Tyrimo (patikrinimo) rezultatų dokumentavimas. Bylų sąrašo formavimas.
• Bendravimas su valstybės teisėsaugos institucijomis tiriant neteisėtus darbuotojų veiksmus. Darbuotojų atsakomybės teismų praktika.
Informacijos rinkimas ir analizė vertinant sandorio šalių patikimumą
• Išorinės grėsmės įmonės saugumui. Šiuolaikiniai nesąžiningos konkurencijos metodai ir kovos su jais būdai. Bendras sąvokų „grėsmė“ ir „išorinė grėsmė“ apibrėžimas įmonės saugumo požiūriu. Pagrindinės išorinės grėsmės įmonės saugumui. Šiuolaikiniai nesąžiningos konkurencijos metodai. Pagrindiniai būdai kovoti su nesąžiningos konkurencijos metodais.
• Neigiamų pasekmių galimybės nustatymas ir jų neutralizavimas. Pagrindinės neigiamų pasekmių rūšys. Pagrindiniai neigiamų pasekmių neutralizavimo metodai.
• Verslo intelektas kaip įrankis konkurenciniam pranašumui pasiekti. Veikimo reguliavimo ir teisinė bazė. Informacijos šaltiniai atliekant verslo žvalgybą. „Verslo žvalgyba“ ir „Konkurencinis pranašumas“. Pagrindiniai verslo žvalgybos tikslai ir uždaviniai. Verslo žvalgyba kaip konkurencinio pranašumo įrankis. Veikimo reguliavimo ir teisinė bazė. Informacijos gavimo šaltiniai ir būdai atliekant verslo žvalgybą.
• Verslo žvalgybos vieta visapusiškoje įmonės apsaugos sistemoje. Techninės verslo žvalgybos atlikimo priemonės. Tipiškos apsaugos sistemos funkcinis modelis. Techninės verslo žvalgybos atlikimo priemonės.
• „Konkurenciniai karai“: išlikimo rinkoje strategija ir taktika. Komercinis šnipinėjimas šiuolaikinėmis sąlygomis: elgesio subjektai, prieigos prie uždarų informacijos šaltinių metodai ir būdai. Pasekmių nustatymo ir lokalizavimo metodai. „Konkurenciniai karai“, „strategija“ ir „taktika“. Išlikimo rinkoje strategija ir taktika apsaugos sistemos požiūriu. „Šnipinėjimas“ ir „komercinis šnipinėjimas“ Komercinio šnipinėjimo objektai. Pagrindiniai būdai pasiekti uždarus informacijos šaltinius. Pagrindiniai komercinio šnipinėjimo veiksmų nustatymo metodai. Pagrindiniai komercinio šnipinėjimo išpuolių lokalizavimo metodai.