Personalo optimizavimas: darbo užmokesčio išlaidų mažinimas, darbas su SMZ, saugus atleidimas - norma 19 890 rublių. iš Raštininkų mokymo centro, mokymai 72 ak. valandos, Data: 2023 m. lapkričio 29 d.

įvairenybės / by admin / December 02, 2023

click fraud protection

Apie treniruotes

Tapkite ne tik personalo pareigūnu ar buhalteriu, bet ir specialistu, kuris padės jūsų verslui išsilaikyti. Padidinkite savo vertę savo vadovo akyse. Išmokysime personalo taupymo metodų ir technikų – viskas įstatymo ribose.

Darbo santykiai yra labai jautri tema. Darbuotojo teises gina Darbo kodeksas. Ji nustato daugybę reikalavimų ir sąlygų. Jei darbdavys kur nors suklys iš nežinojimo, jam gali grėsti net baudžiamoji atsakomybė. Išmokysime išvengti klaidų.

Visi metodai, kuriuos aprašome kurse, turi teisinį pagrindą. Pakeliui susidursite su nuorodomis į norminius dokumentus.

Mūsų kursas rekomenduojamas personalo darbuotojams, vyriausiems buhalteriams, buhalteriams, atliekantiems personalo specialistų funkcijas, direktoriams, įmonių savininkams ir visiems norintiems tęsti veiklą.

Net jei dar nesusidūrėte su ekonominiais sunkumais, iš anksto norminiuose dokumentuose ir sutartyse turite numatyti saugius evakuacijos kelius.

Gausite išsamias instrukcijas, kaip gelbėti verslą krizės metu naudojant premijas, socialines pašalpas ir kompensacijas, trumpinant darbo valandas, keičiant darbo sąlygas. Pažiūrėkime į darbą su savarankiškai dirbančiais asmenimis, nuotolinį darbą ir atleidimo iš darbo ypatumus.

instagram viewer

Kodėl šis kursas reikalingas dabar?

Krizės metu įmonės nori koreguoti savo personalo politiką įstatymų ribose.
Šiuo metu aktyviai keičiami darbo teisės aktai
Darbo inspektoriai dažniausiai tikrina įmonėse vykdomas atleidimo ir atleidimo iš darbo procedūras

Ko išmoksi

Sutaupykite darbo užmokesčio išlaidas pagal įstatymus
Atlikti sumažinimo ir atleidimo iš darbo procedūras
Sudarykite teisingas sutartis su savarankiškai dirbančiais asmenimis
Raskite savo kryptis Rostrudo paaiškinimuose ir darbui reikalingose Darbo kodekso normose
Organizuokite darbą nuotoliniu būdu
Mokėti teisingai atsakyti į inspektorių klausimus

1 modulis. Kaip greitai sumažinti personalo išlaidas
1.1. Įvadas į kursą
1.2. Kaip sumažinti priedus ir socialines pašalpas
1.3. Kaip organizuoti prastovą įmonės naudai
2 modulis. Keičiame darbo sąlygas ar atlyginimą dėl ekonominių sunkumų
2.1. Kaip sutaupyti pinigų pakeitus technologines ar organizacines darbo sąlygas?
2.2 Atlyginimo taupymas: ar pasirinkti atlyginimo sumažinimą, ar išeiti savo lėšomis
2.3 Didelis sutaupymas nemokant darbo užmokesčio, jo registravimas ir pasekmės
2.4 Kiek galite sutaupyti dirbdami ne visą darbo dieną?
Testavimas pagal modulius 1−2
3 modulis. Darbuotojų mažinimas, tai analizuojame viduje ir išorėje
3.1. Sumažinimo pagrindimas ir parengimas
3.2. Tinkamas santrumpų vykdymas
3.3. Kiek teks mokėti už sumažinimą?
4 modulis. Tinkamas darbuotojų atleidimas
Kaip atlikti procedūrą, kad vėliau nekiltų ieškinių su buvusiais darbuotojais
5 modulis. Nuotolinis darbas: kada tai naudinga įmonei?
5.1. Populiarus darbo modelis reikalauja ypatingo dėmesio
3−5 modulių testavimas
6 modulis. Darbas su savarankiškai dirbančiais asmenimis
6.1. Kaip dirbti, kad mokesčių inspekcija neperkvalifikuotų atlikėjo į darbuotoją pagal darbo sutartį
7 modulis. Pasiruošimas galutiniam atestavimo darbui
Paskutinis testas

Žymos debesis

įvairenybės

įvertinimas

Peržiūros

Komentarai