10 pagrindinių įgūdžių rinkinių, kurie padės atkurti jūsų karjerą
įvairenybės / / April 17, 2023
Naudinga ieškant naujo darbo ir tobulėjant mėgstamoje profesijoje.
Įsivaizduokite, kad nušlifavote savo gyvenimo aprašymą, gerai pasiruošėte pokalbiui ir parodėte savo geriausią pusę. O kai pagaliau gavo darbo pasiūlymą, suprato, kad jis tau visiškai netinka, nors iš anksto su potencialiu darbdaviu buvote išsiaiškinęs viską, ką buvo įmanoma. Ir dabar abejojate, ar apskritai ieškote darbo tinkama linkme, ar industrija ir pozicija, į kurią pretenduojate, iš principo jums tinka. Rasti atsakymus į šiuos klausimus padės rasti 10 pagrindinių įgūdžių rinkinių, susijusių su skirtingomis specialybėmis.
Kokie įgūdžių rinkiniai egzistuoja
1. Žodinis
Šio rinkinio įgūdžių dėka žmogus meistriškai formuluoja savo mintis tiek raštu, tiek žodžiu. Šių įgūdžių reikia pranešėjams, rašytojams, turinio strategams, redaktoriams ir kitiems komunikacijos pramonės atstovams.
2. Inovatyvus
Tai skatina žmones, kurie siekia sukurti proveržio naujoves, kurios keičia esamą padėtį. Tai gali būti verslininkai, kurie savarankiškai dirba su savo produktu, arba „vidiniai verslininkai“, kurie prisiima atsakomybę už naujų idėjų pristatymą įmonei.
3. Pastatas
Tie, kurie turi tokius įgūdžius, naudoja savo psichines galias ką nors sukurti. Ir tiesiogine prasme, pavyzdžiui, kūrėjai, ir perkeltine prasme, pavyzdžiui, interneto kūrėjai, kurie „kuria“ kodo ir programų blokus.
4. Technologinis
Žmonės, turintys šį įgūdžių rinkinį, mėgsta taisyti esamas ir kurti naujas technologijas. Apskritai jiems labai svarbu viskas, kas susiję su įvairiomis technologijomis.
5. Variklis
Jis išskiria tuos, kurie mėgsta judėti dieną ir dirbti ant kojų. Tai sportininkai, treneriai, vadovai, skrydžio palydovai ir kiti „judėjimo žmonės“.
6. patiekimas
Šis įgūdžių rinkinys būdingas tiems, kurie nori padėti kitiems. Šiuos įgūdžius turintys žmonės tampa socialiniais darbuotojais, mokytojais ir klientų aptarnavimo darbuotojais, taip pat dirba paslaugų ir svetingumo pramonėje.
7. Organizacinis
Tai apima įgūdžius, leidžiančius suprasti detales ir atlikti užduotis. Šį rinkinį dažniausiai turi biurų vadovai, projektų vadovai, renginių planuotojai, logistikos specialistai ir visi, užimantys administracines pareigas.
8. Analitinis
Tokių įgūdžių turintys žmonės puikiai atrenka ir analizuoja informaciją, taip pat gali rasti atsakymus į svarbius klausimus, kad pasiektų norimą rezultatą. Tai gydytojai, teisininkai, duomenų mokslininkai ir mokslininkai.
9. Skaitmeninis
Tie, kurie jį turi, mato aiškią skaičių ir skaičių prasmę. O geriausias darbas jiems, kaip taisyklė, yra darbas su pinigais. Tai bankininkai, buhalteriai, finansų analitikai. Žmonės, turintys skaitmeninių įgūdžių rinkinį, dažnai turi ir analitinių įgūdžių.
10. Meniškas
Žmonės, turintys šį įgūdžių rinkinį, nori paversti juos supantį pasaulį meno kūriniu. Pavyzdžiui, menininkai, fotografai, grafikos dizaineriai ir kitų kūrybinių profesijų atstovai.
Kaip apibrėžti savo įgūdžių rinkinį
Paprašykite kolegų ir artimųjų atsiliepimų
Šeimos nariai, draugai ir kolegos, kuriais pasitikite, gali pasakyti, ką mokate puikiai. Tuo pačiu metu neturėtumėte priimti jų žodžių kaip signalo veikti. Kitų žmonių nuomonė gali aptemdyti jūsų pačių supratimą Ko jūs norite.
Galiausiai turite suprasti, kas slypi už kitų žodžių, ir patys nustatyti idealią karjeros raidos kryptį. Todėl paklauskite savo artimųjų, kuriose asmeninėse ir profesinėse situacijose jums sekasi geriausiai, tačiau priimkite jų atsakymus skeptiškai.
Pradėkite „laimės dienoraštį“
Ši praktika savęs pažinimas yra įrašyti kiekvieną dieną į dienoraštį veiklas ir akimirkas, kai jauti džiaugsmą ir pasitenkinimą kiekvieną dieną visą mėnesį. Pasibaigus terminui, turite dar kartą perskaityti pastabas ir ieškoti modelių, kurie padėtų nustatyti pagrindinius darbo įgūdžius.
Analizuokite ankstesnius darbus
Peržiūrėkite savo santrauka ir pastebėkite modelius, susijusius su tuo, ką daryti jums labiausiai patiko ir ką sekėsi geriausiai. Tai gali parodyti, kuris įgūdžių rinkinys jums artimesnis kitiems.
Kaip panaudoti įgūdžių rinkinį karjeroje
Kai ieškai darbo ar nori pakeisti profesiją
Ieškodami naujo darbo naudokite savo įgūdžių rinkinį kaip vadovą. Dažniausiai pradedame nuo pareigybės aprašymo, kad suprastume, ar esame tam tinkami, ar ne. Pabandykite pakeisti šį scenarijų: pirmiausia nustatykite savo stipriąsias puses, o tada ieškokite jas atitinkančio darbo. Galbūt esate arti kelių įgūdžių rinkinių vienu metu, tačiau tarp jų visada yra pats svarbiausias – remkitės juo.
Taip pat svarbu atsižvelgti į tai, kad atliekant tą patį darbą gali prireikti skirtingų įgūdžių. Paimkime psichologus. Vieni labiau naudoja žodinių įgūdžių rinkinį, kad galėtų efektyviai bendrauti su klientais, o kiti labiau pasikliauja analitiniais įgūdžiais, kad išsiaiškintų problemos esmę. Ir kiekvienas iš jų gali būti sėkmingas profesijoje.
Kai jau turi mėgstamą profesiją
Jei esate patenkintas savo darbo vieta, bet manote, kad pareigos kitame skyriuje labiau atitinka jūsų pagrindinių įgūdžių rinkinį, pasitarkite su vadovybe dėl perkėlimo.
Jei nėra galimybės perkelti į kitą skyrių, sukurti save jums tinkamas darbas – imkitės iniciatyvos ir sugalvokite projektus, kuriuose naudojamas jūsų pagrindinis rinkinys. Taigi ugdysite savo sugebėjimus, net jei dirbsite visai ne savo „genijaus zonoje“.
Taip pat skaitykite🧐
- 15 sėkmingo žmogaus įpročių, kurie griauna jūsų karjerą. Jie pasenę – atsikratykite jų
- 5 būdai, kaip įveikti karjeros sąstingį
- 4 strategijos, kaip sukurti sėkmingą karjerą šiandieniniame pasaulyje