Nauja profesija sulaukus 40 metų: kodėl dar ne vėlu ir kaip apsispręsti keisti darbą

Kodėl sunku apsispręsti dėl karjeros pokyčio po 40 metų

1. Stereotipai trukdo

40-metis dažnai suvokiamas kaip savotiškas pasiekimas: žmogus jau įgijo išsilavinimą, greičiausiai sukūrė šeimą, padarė karjerą. Todėl visuomenė atsargiai žiūri į sprendimus, laužančius įprastą gyvenimo būdą. Amžiaus priežastis – žmonių diskriminacija dėl jų amžiaus. Žmogui gali atrodyti, kad jaunų aktyvių kolegų fone jis pralaimi. Tačiau tokie išankstiniai nusistatymai neturi realaus pagrindo. Naujausių tyrimų rezultatai rodo, kad kuo įvairesnė komanda pagal lytį, amžių ir kilmę, tuo geriauĮvairovė laimi: kaip svarbu įtrauktis / McKinsey verslui.

2. Baisu pasikeisti

Paprastai tokią baimę patiria tie, kurie ilgą laiką (arba niekada) nekeičia darbo. Nežinomybė paralyžiuoja, ir jūs tikrai nenorite išeiti iš savo komforto zonos. Iš tiesų, esamoje realybėje yra būsto paskolos mokėjimai, atostogų planai ir tvirtos draugystės su merginomis iš apskaitos skyriaus. Tačiau negatyvas iš paties darbo nusveria atlyginimą ir atmosferą kolektyve. Tokiais atvejais verta pagalvoti, kas baisiau – sulaukus 40 metų mokytis naujos profesijos ar visą gyvenimą daryti tai, kas neteikia malonumo.

3. Gaila laiko

Jau daug metų praleidote įgyti profesiją. O dabar vėl viską reikia pradėti nuo nulio. Tačiau nerūpestingų studentų metas praėjo – kalendoriuje gausu svarbių dalykų ateinančioms savaitėms. Norint įgyti įgūdžių, reikalingų įsidarbinti daugelyje specialybių, pakanka kursų. Po kai kurių iš jų darbo gali ieškoti po kelių mėnesių. Bet net jei ir teks skirti porą metų naujos profesijos išmokimui, šį laiką vertink kaip investiciją į save.

4. Nedarbas gąsdina

Ji kartais patenka į naujienas. Ir vis dėlto, regis, kiekvienas turi savo pažįstamo draugą, kuris prieš penkerius metus paliko darbą ir iki šiol neranda naujo. Tiesą sakant, jūs galite perdėti realią riziką dėl pažinimo paklaidų. Pavyzdžiui, žmonės linkęsKodėl mes sutelkiame dėmesį į elementus ar informaciją, kurie yra ryškesni, ir ignoruojame tuos, kurie nėra tokie? / The Decision Lab kreipkite dėmesį tik į jiems reikšmingą informaciją. Jei bijote nedarbo, mintinai išmoksite karjeros nesėkmių istorijas ir praleisite istorijas su laiminga pabaiga. Kad nesijaudintumėte veltui, eikite į bet kurią svetainę, kurioje yra laisvų vietų, ir patys patikrinkite, kokia yra konkrečios specialybės paklausa.

Ar turėtumėte pakeisti savo karjerą sulaukus 40 metų?

Tiesą sakant, atsakymo į šį klausimą reikia ieškoti neatsižvelgiant į amžių. Rusai darbe praleidžia iki 40 valandųDarbo jėga, užimtumas ir nedarbas Rusijoje / Federalinė valstybinė statistikos tarnyba per savaitę. Tai daug laiko ir norisi jį naudingai praleisti būdamas 30, 40 ir 60 metų. Turėtumėte apsvarstyti galimybę pakeisti profesiją, jei:

• Jūs neturite pakankamai pinigų. Kai atlyginimai pramonėje paprastai yra maži, pakėlimas ar perėjimas į kitą įmonę jūsų finansinės padėties nepagerins.
• Darbas neigiamai veikia asmeninį gyvenimą. Nuolat vėluojate, atšaukiate susitikimus su draugais ir atsiliepiate į kolegų skambučius net naktį.
• Apėmė sąstingio jausmas. Kiekvieną dieną automatiškai atliekate tas pačias užduotis ir jaučiate, kad pasiekėte galimybių lubas.
• Galvojimas apie darbą sukelia apatiją. Biure į laikrodį pasižiūri kas penkias minutes, o nuotaika pakyla tik prieš savaitgalį.

Kaip pakeisti karjerą sulaukus 40 metų

Bus lengviau įgyti naują profesiją, jei parengsite aiškų veiksmų planą.

1. Ištirkite turgų

Pastaruoju metu atsirado keletas įdomių specialybių. Kai baigėte vidurinę mokyklą, akivaizdžiai nieko negirdėjote apie tikslinius specialistus, skaitmeninės rinkodaros specialistus ar žaidimų dizainerius. Ištirkite rinką: kokios profesijos yra paklausios, kiek yra laisvų darbo vietų, kiek pinigų siūloma pradžioje.

Eikite į keletą susitikimų ar atvirų paskaitų. Tai leis ne tik „pasimatuoti“ naują specialybę, bet ir įgyti naudingų ryšių. Prenumeruokite teminius kanalus ar grupes socialiniuose tinkluose. Jei reguliariai skaitysite pramonės naujienas, jums bus lengviau įsivaizduoti, kaip ji gyvena.

2. Įvertinkite savo įgūdžius ir norus

Stenkitės atkreipti dėmesį į specialybes, kuriose pravers jau įgyti įgūdžiai. Tarkime, kadaise dirbote buhaltere. Taigi, galite pabandyti persikvalifikuoti į testuotoją – atkaklumas, atidumas ir meilė skaičiams ten taip pat pravers.

Pagalvokite, kas jus erzina dabartiniame darbe. Negalite ateiti į biurą devintą ryto? Tinka profesija, kurioje galimas lankstus grafikas, pavyzdžiui, SMM specialistas ar tekstų rašytojas. Nepamirškite apie minkštuosius įgūdžius. Jei nemėgstate įkyraus bendravimo, neturėtumėte pradėti naujos karjeros komandiniuose projektuose.

3. Raskite vystymosi kryptį

Sudarykite sąrašą įgūdžių, kurių jums trūksta. Pavyzdžiui, daugelyje pozicijų reikia anglų kalbos – pradėkite jos mokytis šiandien. Ieškokite kursų ar stažuočių ir įvertinkite, kiek laiko užtruks, kol pakeisite karjerą. Jei įmanoma, studijų metu imkitės nedidelių darbų ne visą darbo dieną. Tai leis jums įgyti reikiamos patirties, o pinigai nėra nereikalingi.

4. Susitvarkykite su savo tvarkaraščiu

Darbo ir kursų derinimas yra užduotis su žvaigždute. O jei pridedama globa šeimai, pasidaro labai sunku. Paskirkite konkretų laiką užsiėmimams savo asmeniniame tvarkaraštyje ir paaiškinkite savo artimiesiems, kaip tai svarbu jums. Mokymosi dienomis dalį darbų deleguokite: pavyzdžiui, paprašykite savo partnerio iš anksto sutvarkyti vakarienę, padėti vaikams ruošti namų darbus, pavedžioti šunį.

Tinkamai paskirstykite apkrovą – medžiagų studijavimas naktį vargu ar padeda kokybiškai įsisavinti medžiagą. Jei kurse reikia pateikti projektą, neatidėliokite termino paskutinei dienai. Kad neatidėliotumėte, raskite patogų laiko planavimo būdą. Sąrašai, programos mobiliesiems, net didžiulis žadintuvas ant stalo – tiks viskas, kas gali padėti susieti studijas su asmeniniu gyvenimu.

5. Atnaujinkite savo gyvenimo aprašymą

Jūsų duomenys, išsilavinimas, darbo patirtis, papildomos kompetencijos – viskas turėtų tilpti viename puslapyje. Beje, internete yra daugybė internetinių dizainerių, kurie padės paruošti įsimintiną, bet glaustą gyvenimo aprašymą.

Pagalvokite, kokie ankstesnio darbo pasiekimai gali padėti susirasti naują. Tarkime, kad norite tapti personalo specialistu. Jūs neturėtumėte trupėti į neaiškias formuluotes apie socialumą ir darbingumą. Deginkite faktus: parašykite, kaip derėjotės su klientais ar organizavote įmonės vakarėlį 300 žmonių.

6. Pradėkite darbo paiešką

Socialiniuose tinkluose pasakykite, kad aktyviai ieškote svajonių darbo. Naršykite specializuotas svetaines. Jei svajojate dirbti tam tikroje įmonėje, pabandykite tiesiogiai susisiekti su įdarbintoju. Paaiškinkite, kaip galite padėti, ir atsiųskite nuorodą į savo CV. Įmonė gali neturėti atvirų pozicijų, bet kai jos turi, gali būti, kad tave prisimins.

Pasiruoškite kiekvienam interviu. Ieškokite informacijos apie įmonę, į kurią buvote pakviesti. Suplanuokite savo atsakymus iš anksto. Be to, prasminga susikurti savo darbdavio „tardymo“ scenarijų. Pavyzdžiui, verta sužinoti apie atlyginimų kategoriją ir darbuotojų veiklos vertinimo sistemą.