Jei paleisti paleidimo ir tapti verslininku?
Jo Darbas / / December 26, 2019
Susitikimo, verslininkai ir investuotojai, kuriame dalyvavo ir tokių Portretų skaičiai Ben Horowitz, Matt Kouler ir Justin Rosenstein metu. Tai, kaip diskusija bus verslumo ateitis Silicio slėnyje. Įskaitant ir skambėjo įvairių idėjų apie tai, kas turėtų (arba neturėtų) tapo IT srityje verslininkas. Jei kada nors svarstė kūrimo ir plėtros paleisties idėja - rekomenduojame jums perskaityti šį pranešimą.
Pradėkime nuo to, kad jums gali būti nebūtina pradėti nuo verslo bangų ir paleisti savo paleidimą. Jau Silicio slėnio rinkoje ekosistemos perkaito: pradedantiesiems ir verslininkai jau per daug. Taip, daug žmonių mano, kad jums reikia daugiau pradedantiesiems; bet rizikos investuotojai ir patyrę verslininkai galvoja kitaip. Ir ji, o kitas požiūris - tai ypatingos rūšies (ir tas pats kraštutinis paaukštintas per žiniasklaidą, kad Nenuostabu, kad ne kiekvienas gali iš karto pamatyti, jei jie turi poreikį skubiai tapti gyvybiškai verslininkas).
Pirmoji priežastis vis dar pradėti savo verslą ir paleisti savo IT projektų - tai jūsų beribis entuziazmas verslo, ir idėja, kad jūs norite ją pagrįsti: Galite matyti, kad idėja išversti tik savo verslą ir steigėjų savo verslą (net jei keletą žmonių) pradžią. Aistra ir entuziazmo idėja ir verslo - veiksniai, kurie yra svarbesni nei patirties: Verslumas - tai sunkus darbas susijęs su būtinybe nuolat kovoti su iššūkiais ir sunkumais, kad jums bus mesti gyvenimas.
Tikėkite savimi ir turi pradėti savo verslą, tačiau įsitikinkite, kad turite pakankamai žinių ir minimalius išteklius paleisti. Geriausias iš visų (ir jums ir kitiems) - jei projektas pradeda esama komanda, kuri neturi blogėti ilgą laiką. Taip, ne kiekvienas galės teisę pateikti visas žinias ir patirtį; ne visi sugeba optimizuoti savo investicijas laiko ir išteklių, - bet dauguma vis dar gali įgyvendinti tokį požiūrį, todėl tinka naujam verslui būtina iš šio taško.
Jei neturite siekia padidinti savo indėlį į bendrą tikslą, tai yra pagrindo manyti, kad optimizuoti gyvenamojo ploto ir savo asmeninius pageidavimus. Beje, laisvė pasirinkti savo gyvenimo būdą ir labiausiai lankstus grafikas ir darbo stiliaus siekimas - tai taip pat pakankama priežastis, kad išbandyti savo jėgas verslumo srityje.
Net noras dirbti tik vienoje konkrečioje problema, ar tik su tam tikrų žmonių - pakankamai paskatų verslumo veiklą. Gal pradėti savo įmonę duos jums savirealizacijos pilnatvę: vietoj eikvoti savo laikas paieškoje, kuri jums išėjo, o gal tiesiog sukurti savo, kur jūs visi patenkinti?
JEI JŪS ESATE nusprendė tapti verslininku, yra tamsioji pusė. Štai ką neturėtų būti motyvas pradėti savo verslo Kelias: noras tapti pats iš didelės bendrovės vyriausiasis. "Evernote" generalinis direktorius Philas Libin (Fil Libin) gerai suformulavo neigiamą pusę šio aspiracijos:
Žmonės pasiduoti bendrovės generalinis direktorius stereotipas, sakydamas, kad tai - žmogus ne iš verslo piramidės viršuje, kuri suteikia visas užsakymus. Ir kai kurie iš Šis stereotipas motyvuoja; Bet iš tikrųjų, viskas atrodo kitaip.
Štai kaip tai vyksta realiame gyvenime: jūs esate ne visi galvos - viskas, ko jums nurodyti, ką daryti: savo darbuotojų, klientų, partnerių, klientų, žiniasklaidos - tai jūsų bosas. Prieš tapau Vadovas, aš niekada neturėjo tiek daug žmonių, kuriems turėjau pranešti.
Daugumos įmonių vadovų gyvenimas - tai poreikis būti atskaitinga visame; bent jau tai, kaip dauguma Vadovai gyvena kotoryya aš žinau. Jei jums patinka komandą ir mėgautis virš žmonių galią, eikite į armiją arba tapti politiku. Tačiau nereikia tapti verslininkais už jį.
Verslas ir vadyba savo įmonės atrodyti prabanga vietoje. Žiniasklaida tapo tikra dievaitis iš daugelio įmonių, tačiau tai - spalvingas pasakojimas, ne daugiau. Iš tikrųjų, sėkmės istorijas didelių viršininkų daug metų darbo, iš kurių jūs neturite idėjos, net jei taip pat juda teisinga kryptimi pasirinkta.
Tapti verslininku, esate tikri, kad talentingas, ir kad talentas - vienintelis dalykas, kuris padės jums padidinti finansinę grąžą iš pat pradžių. Kitas klaidingas požiūris. Iš tikrųjų, net kai 100-ojo iš eilės į Facebook kūrėjas kasmet gauna daugiau pinigų nei 99% verslininkų Silicio slėnyje. Jei jūs turite kietas talentą, tada jūs galite lengvai nustatyti bendrovę su dideliu augimo potencialu ir palyginti maža rizika - ir tada gauna dosnias kompensacijas iš jų, sėdi ant jų darbai.
Jei metai parodys, kad esate neteisus savo vertinimą, kas vyksta, jūs visada galite pabandyti dar kartą. 2-3 bandymai gausite didelę sumą pinigų už savo darbą, ir taip svariai prisidėti prie vertingų ir svarbių laimėjimų, kurie galėtų turėti įtakos planetos gyvenimą. Jei nusprendėte pradėti naują "Google" ar "Facebook" Antrasis - jūs tikriausiai nebus nieko daryti, jums nepavyks ir bus jau daugelį metų atsiskaityti už daug mažesnes sumas pajamų. Laikas kad šios nesėkmės sėkmė trunka gana daug, todėl nereikia atidėti su pasirinkimu: turite tik keletą bandymų.
Taip, ten yra korporacija, kurioje darbuotojai yra baisi animacijąBet yra, jūs žinote, ir gera kompanija. darbas vienoje iš šių įmonių arba savarankiškai dirbantis; bet ne viską pasaulyje neturi likti, kur darbo dienos pabaigoje jūs išnaudoti sielą.
Taip, ši pozicija skamba savanaudis. Bet geriausia verslininkai įkūrė geriausius projektus (arba kraštutiniais atvejais - tapti geriausia visų darbuotojų gera kompanija). Dėl įmonės visada be asmeninės naudos yra ir makro-padariniai, talentą įgyvendinti už siauras (kaip yra mikro-efektas nerealizuotų galimybių ir sugebėjimų). Norėdami tapti verslininku verta tik tada, jei esate įsitikinę, kad siekia Ši makrokomanda poveikio.
(per)